【人心可測】巴士罷工下之人情

英國中西部巴士司機罷工潮持續6天，暫未有達成共識的消息，市民非常關注事件。首當其衝的是無車上班族及中小學生。以我任職的學校為例，每班也有兩三名學生缺席，相信是因為沒有巴士而不能回校。平時設有兩條巴士路線專門停泊在校內，罷工一周當然不見巴士蹤影。像我這位上班族，便需從家步行約一小時，然後乘搭擠迫的有限度行駛的巴士。來回已花4小時，上課時缺乏精神，放工更是筋疲力盡。

不只是升斗小民，原來連商店的生意也受影響。市中心的零售業生意一落千丈。以咖啡店為例，巴士罷駛期間每天只有零星的客人，店主苦不堪言。最坎坷的是不知罷工潮何時才完結。原來沒有私家車的市民也佔可觀比例。同時18歲以下的年青一族也是主要消費者呢﹝英法例規定年滿18歲才可以駕駛﹞。

當我向學校英籍及巴籍同事訴苦時，他們聽罷便算。他們全部擁有私家車及居住學校附近，不理解我的辛勞也不足為奇。一位跟我談得來的英籍同事，也沒有主動提供協助。突然記起早前移英香港人在臉書上問大家：「有否覺得西方人只是表面友善，實際又不是？」莫非那英籍同事是虛假？或是內心歧視，但不表露出來？我委實有點失望。

翌日，我遇見校內香港同事。由於我們在不同課室工作，不是經常見面。她家步行20分鐘便到達學校，不過多駕駛回校。她知道我的苦況後，立即說若有需要可隨時在她的家暫住及吃晚飯。我與她不熟稔，只是每周見面聊一會。當下我感激流涕。同日，又與另一位香港同事傾談。詢問我昨天為何匆匆離開，他打算駕車送我到附近的火車站，然後乘火車前往市中心。那刻我真的萬分感動！他還叮囑我若上學有需要，他可在火車站接我。

始終是人在異鄉，「同鄉」的幫助尤其珍貴。令我記起心理學的理論：「人是喜歡與自己相似的人」。我們同是香港人。@

﹝交稿時，巴士司機接受加幅約16%方案。第7天回復正常行駛。﹞

（編者按：本文僅代表專欄作者個人意見，不反映本報立場。）

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