團體批評政府 缺監管私營安老院

【大紀元綜合報道】醫院診所護理業職工會批評，當局沒嚴格監管私營安老院捨，導致私營安老院捨服務質素參差，護理員要長時間工作、工資低。

工會指出，部份私營安老院員工每更12小時，每週工作6日，平均月薪不足7千元，時薪就只有24.3元。有私營安老院捨員工表示，院捨經常出現人手不足，護老員要兼做清潔工作，例如：掃地、抹窗等，令照顧長者的時間不足，服務質素差。

有員工表示，若遇當局例行巡查，院方會預先從其它院捨抽調人手，應付巡查。

而很多私院沒有按照發牌條件聘請足夠保健員及護理員，只在社會福利署人員到院捨巡查或續牌時才找足夠人手頂替。例如在到期續牌前1、2個月請人做護理員，續完牌即炒。亦有院捨在社署查牌時才向附近相熟院捨求助頂替，或臨時請一些「假員工」，懷疑「假員工」是附近屋邨「師奶」裝扮，整理文件、抹枱，人工大多數百元不等。

院捨濫用輸入外勞制度

工會還指，本港去年有90多萬名65歲或以上的長者，但公營安老院捨宿位卻只有約2.3萬個，僅佔長者人口僅2.56%。全港目前7.3萬個安老宿位中，68%是私營，服務質素參差。有院捨更濫用輸入外勞制度。外勞工時比本地人短，但反而工資卻高。

工會要求當局增加對私人院捨資助、停止輸入外勞、加強巡查，確保服務質素以及改善人手比例、建議護理員每日工作8小時。

社署回應，平均每年巡查各間安老院捨7次，去年巡查次數較前年增加10%，達至4,725次。社署過去3年，曾向21間安老院捨作出檢控，當中15間成功被定罪。◇