黑石私募：善良比MBA文憑更重要

【大紀元記者楊采華編譯報道】華爾街文化向來惡名昭彰，貪婪更被視為生存的唯一法則。不過，私募股權界(PE)的王者黑石共同創辦人暨執行長施瓦茨曼(Stephen Schwarzman)坦言，比較中意錄用和善的好人。

黑石集團(Blackstone Group)是全球最大私募投資管理公司之一，散布全球，各事業體員工超過70萬名。

CNNMoney報道，施瓦茨曼是在本星期《華爾街日報》主辦的一場領袖會議上表示：「想要來我們公司上班，你得是個好人。我不喜歡那些不和善的人。」

這番言論反映了該集團期待比較溫和的企業文化。他說，「在非常聰明又反應敏捷的人群中創造文化，不能耍政治猴戲那套。」

2014年黑石集團表現相當亮眼。市場於2009年初觸底以來，黑石股價飆漲了968%，同一期間標普(S&P)500指數漲幅為215%。

如此驚人的成長，也說明了施瓦茨曼為甚麼2014年收入有6.9億美元入袋，多數來自其股權的股利。換句話來說，他只花了12天就賺進高盛(Goldman Sachs)執行長Lloyd Blanfein去年2,400萬美元的收入。

施瓦茨曼透露僱人的一點原則。他說，他會過濾掉那些缺乏在黑石成功所需人際技巧的求職者。「他們可能很聰明，但你就是不想待在他旁邊，或是讓你的人手與他相處。他們可能適合別處，但不是我們這裏。」

他找尋的是具備「韌性」(resiliency)、「堅毅」(grit)的人，如同美式足球衝過重重阻攔只為多跑一碼的跑鋒那般。

至於需不需要有MBA學位，他則持保留態度。施瓦茨曼提到麾下掌管全世界最大房產業務的Jon Gray就沒有MBA學位，他本身已經夠優秀了。
然而，施瓦茨曼表示，那些沒有MBA的年輕人，加入公司5年後因為成熟度不足，通常會碰到瓶頸。因此，黑石鼓勵年輕人重返學校進修。◇