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目標明確
許多公司的員工、經理或是企業老闆都是第一個到公司上班的。這是好的開始，但如果是你，你到公司之後第一件事是先做甚麼呢?整理你的思緒?收發電子郵件?先別只是關心自己的事情，做一些值得做的且可以讓公司看到的事情，例如嘗試著解決尚未解決的問題。這樣不只你的表現會引人注目，你也將開始嶄露頭角!!!
高傲的態度不會幫你引人注意，所以做任何事情態度要謙虛。作為領導者，要帶領員工奮鬥；作為公司擁有者，應時常寄些信件和客戶維繫聯絡；作為經理，必須持續對內部員工提拔職位；作為員工，就必須反應迅速、行動積極地執行長官交付的任務。
對一個新員工而言，擁有個人興趣將會幫助他人認識你且記得你，這是很大的優勢。但要確認的是，個人的興趣並不會讓專業成就黯然失色。讓大家或多或少知道你一點，對你的專業印象加上一些個人的細節會讓你增添色彩和深度。
空口無憑，實力最重要，社會上有許多人只會用嘴巴說，但很少付諸實際行動並努力實踐。如果你認為一項任務已經偏離了軌道，你可以證明你的實力給大家看：你有能力主導這項任務且協助任務導入正軌，解決問題。記住，解決問題的人將會出頭。
勝任一項臨時被交辦的任務將讓你的表現令人刮目相看。同樣的，企業主在一項過程或是服務上對一個特定的顧客做改進，顧客將會感激你的嘗試。不用遲疑，這樣更能滿足他們的需求，而且你的生意將會變得更蓬勃興隆。
要令人稱羨，沒有任何捷徑可以取代認真工作的態度。環顧公司，有多少人對自己負責、用心工作的呢?答案是，很少。要在工作上嶄露頭角，最好的方法就是比別人更認真工作，這是最簡單的，也是最困難的方法。 能抓住以上的重點並且加以實現，相信在職場嶄露頭角也能更輕鬆容易。 ◇
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