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【大紀元記者耿豫仙台北報道】台灣勞委會在4月28日「國際工殤日」前夕,公佈「勞工安全衛生法」修正草案,將更名為「職業安全衛生法」,適用對像由現行的「受僱勞工」、擴大到「所有工作者」,新增4百萬人適用。對於發生重大職災或違規情節嚴重者,也將公佈公司名稱和負責人姓名。

台灣勞委會勞工安全衛生處長傅還然指出,此次修正重點,是適用對像由現行的「受僱勞工」擴大為「所有工作者」,原本未列適用範圍的低度風險行業,如書店、花店、社工、人力中介、水果行、服飾店等等,未來都將一體適用。適用人數從670萬人增為1,067萬人。

台灣勞委會主委王如玄表示,此次草案修正也增訂機械設備和有害化學品源頭安全管制機制、勞工健康檢查結果通報與分級健康管理等制度,藉此完備職業病預防體系。而針對發生重大職業災害或違規情節嚴重者,也會公佈事業單位名稱及負責人姓名。

台灣勞委會表示,僱主必須負起提供「環境安全」責任,包括安全防護工具、通道、照明、勞工健康檢查及安全衛生教育訓練等。例如以往酒吧、電影院未納入安衛法,但是酒吧有煤氣或表演器材可能危及員工安全,未來納入後,僱主就得注意各種可能危險狀況。如果因此而造成職災,僱主還可能吃上刑法業務過失官司。◇
 

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