日本雅虎9月26日表示將在數年內,面向公司的5,800人的所有職員實施周休3日的勤務制度。目前在探討實施時的勤務形態和工資待遇等項目。
作為摸索的前期階段,日本雅虎將從10月1日開始,把公司推行的公司外勤務的「隨處辦公室」的每月2天擴展到5天。同時把乘坐新幹線的月票的報銷上限金額提到15萬日圓,周六周日的休息可調整到周六周日之外的日子休息等。宮阪學社長表示:「平板電腦和網絡環境的發展,使任何時間,任何地點的辦公成為可能,打算實現不受時間、地點限制的辦公方式。」
日本雅虎的董事之一、企業統括本部長本間浩輔對周休3日的勤務制度表示:「實際執行涉及到各種評價問題,現階段還不具備實施環境。但是提出這項計劃的目的是提高勞動生產性,這對企業經營非常有意義。」
副社長的川邊健太郎表示:「日本雅虎曾是網絡型的企業,現在正在向『數據加工型』企業過渡,即多數工作依靠AI技術和電腦的學習能力而實現,人員的工作應該集中在創造性方面。我們確信日本雅虎在這方面是最有潛在能力的企業。其中的一個體現就是實現周休3日。」◇
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