七成人倡最低時薪33元

【大紀元記者黃靜榮綜合報道】政府最低工資委員會檢討最低工資水平的公眾諮詢今日結束。有調查顯示，超過六成受訪者認為，最低工資應調高至33元或以上，才足以應付生活；並建議改為一年一檢，令僱員的薪金追上通脹。

由30多個團體組成的民間爭取最低工資聯盟，在5月訪問了400多名來自保安、清潔、零售等不同行業的市民。四成三人表示，實施最低工資後有加人工，但只有一成四人認為生活有大幅改善，認為無改善的有一成二，七成被訪者則表示生活有輕微改善。

調查發現，近七成人認為，最低工資時薪最少要有33元，原因是通脹下現時的工資未能應付生活；三成二人更認為最低工資應訂於35元；只有約一成人認為時薪可維持在28元。

任職清潔工的阿珍表示，去年實施最低工資後，加人工400元，月薪有6,600元，時薪有30元。但要養活2名子女，阿珍表示即使加了人工，也要節衣縮食；而在快餐店工作的黃先生亦說，就算時薪加至30元，都不夠養家。

聯盟指，現時28元時薪的最低工資水平訂於2009年，至今通脹已累積有一成升幅，顯示數據滯後；在高通脹下，最低工資對改善生活的成效正在減退。因此，聯盟要求調整最低工資水平至時薪35元，同時要求當局落實一年檢討一次水平，以減輕基層面對的通脹壓力。

聯盟又表示，最低工資實施一年以來，失業率反而下降，以飲食業為例，餐廳數目較以前增加，亦不斷聘請員工，不擔心加最低工資會令企業結業。

中小企成本增 租金是主因

另外，明愛社區發展服務訪問了超過200名基層勞工，亦有超過六成人認為最低工資應該提高至時薪33元以上；超過四成人認為檢討水平時要考慮通脹，以及應改為每年檢討一次。

調查機構表示，雖然中小企的成本上升，但認為主要與租金上升有關，並非因為最低工資的實施，不應該將責任轉介給工人；並強調最低工資應提高至時薪不少33元。◇