【大紀元記者文昌蓉台北報導】台灣行政院會昨天釋出照顧弱勢者就業政策利多,除適用對像增加再度就業婦女、特殊境遇婦女及經濟弱勢戶等7項外,並調高僱用獎助津貼、臨時工作津貼以及職場學習與再適應津貼。台灣勞委會主委盧天麟指出,今年度預計協助28萬人次就業,明年將增加為約30萬人次。
為落實台灣政府照顧「中下階層、中小企業、中南部居民」的「三中」政策目標,台灣行政院院會昨日通過勞委會規劃的「就業弱勢者圓夢計劃」。
台灣行政院院長張俊雄指出,今年1至9月平均失業率是3.92%,與去年同期比較持平,是
7年來同期的最低。不過在就業型態轉型及全球化衝擊,中高齡、婦女、原住民、身心障礙等弱勢勞工,相對面臨較大就業壓力,需要政府介入協助。
首先是擴大適用對象,將原就業服務法第二十四條所列6類對象,再新增7類,包括離開勞動市場2年以上重返職場的婦女、特殊境遇婦女、家暴及性侵被害人、弱勢青少年、經濟弱勢戶、外籍與大陸地區配偶及其他經公立就服機構評估後,認定需要協助者等,總共13類。而原中高齡者的年齡範圍也降低5歲,凡年滿40至65歲者為適用對象。
其次是強化就業工具,在「僱用獎助津貼」政府對僱主的補助將由現行每人每月新台幣5,000元,調高為每人每月最高新台幣10,000元,最長為12個月;「臨時工作津貼」由每小時新台幣95元調高到新台幣100元,每月最高176小時,最長6個月;「職場學習及再適應津貼」也從每月新台幣10,000元調高為新台幣17,280元,最長為3個月。
此外,台灣政府也將率先提高公部門僱用比例,希望帶動民間企業傚法,目標將從今年預定的30,000人,上增到明年40,342人。
台灣勞委會也提出更生事業甘霖專案貸款計劃,由更生保護會及中小企業信用保證基金各提撥新台幣1千萬元,共計新台幣2千萬元,提供100至200位更生受保護人,額度最高新台幣100萬元、期限最長5年的創業貸款。
盧天麟表示,今年到目前為止服務已達25萬人次,預計年底前協助28萬人次就業,明年預計提高到30萬人次,經費也將從51億688萬元,提高到51億6,646萬元,相關法規作業將在今年年底完成,預計明年1月1日起實施。◇
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