屈臣氏工人罷工促改善待遇

【大紀元記者黃靜榮綜合報道】屈臣氏蒸餾水約200名跟車工人不滿待遇和人手不足，連續第2日在屈臣氏大埔廠房外抗議和罷工，要求改善待遇。部份地區送水服務受影響。

屈臣氏蒸餾水過去2年縮減搬運工人，更不斷提高外判比率，令長工職位不保。約200名屈臣氏蒸餾水搬運工人，連續第二日在大埔廠房外靜坐罷工，要求資方將每瓶蒸餾水的佣金，由現時6元劃一為12元，與及劃一每月發放2千元額外獎金、改善人手不足及減少外判。工會表示，上月與公司管理層開過2次會，要求增加勤工獎和解決人手不足的問題，但至今仍未達成共識。他們引述資方稱，正努力招聘工人。

有工會到場聲援工人的行動，認為工人薪酬不足應付生活：「這麼辛苦的工作，其實資方是應該能夠給工人加薪，尤其大家知大財團現在賺的是天文數字，為甚麼對工人這樣刻薄？」

勞資雙方代表昨晨再開會，討論解決方案。屈臣氏發言人表示已在上半年調整薪酬，今年8至10月會提高每名工人的勤工獎金每月2千元，又說公司有勤工獎，大概是工人月薪加30%至40%。

不過，工人不滿資方回應，繼續在廠房外靜坐但未決定會否有進一步行動。工會副會長梁偉任說，罷工令公司昨日有三至四成瓶裝蒸餾水無法送遞。勞工處派員到場調解，資方答應增加佣金3%，並將每月勤工增加5%，不過，雙方未能達成共識。工會批評，公司因為人手不足，將搬運工作外判，而外判工的每瓶蒸餾水佣金是9元至12元，較正式員工多。勞方又說，去年入職的員工每個月的勤工獎只有700多元，要求要與做滿3個月的新入職員工看齊，同樣有2千元。◇