近期香港工業意外頻發，上月發生5宗致命工業意外，其中更有一日內連續發生兩宗的嚴重情況。工聯職安健協會與香港建造業總工會今日（3日）召開記者會，促請政府徹查意外成因，檢討現行職業安全健康管理制度，並落實各項整改措施，以保障工人生命安全。
建造業總工會理事長周思傑表示上月22日在東涌地盤發生的不幸工業意外中，工人在操作升降台期間被夾於天花板之間，最後送院搶救無效而亡。工會不僅對事件表示哀痛，亦認為意外反映業界現時安全管理制度存有問題。周思傑表示以建造業為例，地盤現時發生意外時，勞工處只會發出「停工令」用以警告承建商，甚少對違規的工程管理人員作出處罰。
工聯職安健協會顧問及立法會議員郭偉强認為，工程中各方都應負上相應的安全責任，包括發展商、承建商、設計人員、管理人員和工作人員等。他建議香港參考英國和大陸的相關制度，制定更完善的法律法規，明確各方責任。 例如，發展商不應提出不合理及不安全的設計要求；設計人員在設計時應考慮施工和維修的安全因素；工程負責人需提供安全措施和器具；工作人員則需遵照安全指示工作。如有人被證實未盡職責，應承擔相應責任，嚴重者甚至可被判處監禁，以加強阻嚇力。
工聯職安健協會副主席葉偉明強調，連續發生的致命意外並非個別事件，而是反映出建造業安全問題的系統性風險。 他建議在發牌和招標階段就加強監管，審查承建商的安全紀錄，包括董事及管理人員的資格和過往的違規紀錄等，以評估是否適合承接工程。此外，安全設施投資應納入建設項目概算，以確保工人在施工期間的安全保障。
為加強職安健教育，工會建議將職業安全教育納入中學課程，從小培養市民的安全意識。 此外，應加強規範地盤入職培訓和每日安全簡報提醒，提高工人的安全意識。周思傑稱，有時工人因趕工而未有足夠時間觀察工作環境安全，因此制定合理的施工期十分重要。他建議政府推廣早上的現場操作訓練和安全簡報提醒，以增強工地管理層和工人的安全意識。
另外，工會亦建議設立工人報告安全隱患獎勵機制，參考大陸安全生產法，對在防止安全事故的僱員給予獎勵，加強監督，建立重視職安的文化。@
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