美國自動數據處理公司（ADP）周三（12月4日）發布的全國就業報告顯示，11月份美國私營企業新增就業崗位14.6萬個，低於預期，反映出勞動力市場正在降溫。

根據薪資處理公司ADP的最新數據，11月份美國私營公司新招聘了14.6萬名員工，低於10月份向下修正的18.4萬人，也低於道瓊斯（Dow Jones & Company）所估計的16.3萬人和彭博社調查的經濟學家所預測的15萬人的中值。

該報告顯示，教育和醫療服務行業引領了就業崗位的增長，新增崗位5萬個；其次是建築業，新增就業崗位3萬個；貿易、運輸和公用事業新增就業崗位2.8萬個；其它服務業新增了2萬個就業崗位。

製造業減少了2.6萬個職位，降幅為一年多來最大的一次。休閒和金融服務業的招聘也很疲弱。

總體而言，在物價壓力持續存在和借貸成本上升的情況下，私營企業對工人的需求仍然存在。這對美聯儲官員來說是個好消息，他們現在不再將勞動力市場視為通脹的來源，而將重點放在了保護就業機會上。

工資增長加速，增長了4.8%，比10月份快，這是25個月來的第一次。換工作的工人工資增長了7.2%，而那些留在原崗位的工人工資兩年來首次增長。

ADP調查結果是根據覆蓋2,500多萬美國私營部門僱員的工資單得出的。#

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