自去年11月以來，社交媒體巨頭Meta已經解僱了約兩萬一千名員工，並且為此花費了大量資金。

新聞稿稱，從1月1日到6月30日，Meta支付了超過10億美元，用於與重組相關的遣散費和其他人員費用。同一時期，它又在「設施整合」上支付了10億美元，不過主要是在第一季度。

行政總裁朱克伯格（Mark Zuckerberg），在去年11月份宣布首次裁員11,000名員工時，制訂了Meta的政策：16周的基本工資、工作每滿一年再加兩周的工資、6個月的醫療保險、所有未使用假期的補償、未兌現的股票獎勵，以及職業和移民支持。

但朱克伯格的裁員行動更加引人注目，尤其是這些裁員持續了幾個月的時間，據報道，裁員在這家科技巨頭內部激起了不和。繼去年11月份大幅裁員之後，朱克伯格在3月份宣布了新一輪裁員。

裁員一輪接著一輪，首先是招聘人員，然後是4月份的技術員工，最後是5月底又裁掉了業務部門的員工。

從更廣泛的公司整體財務狀況來看，10億多美元的成績幾乎不值一提，Meta在2023年前6個月的收入，超過600億美元。自發布財報以來，該公司股價已上漲6%。◇ 

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