全球科技行業去年起掀起裁員潮,尋找削減成本的方法。德國軟件巨擘思愛普公司(SAP)26日加入裁員的行列,擬裁3000人;美國IBM將裁員3900人,佔其員工總數1%以上。
分析認為,全球力抗通脹,緊縮貨幣政策,經濟陷入衰退邊緣,科技業首當其衝。
德國思愛普公司重組並擬裁員三千人
全球科技業裁員潮持續。據法新社報道,總部設於德國巴登符騰堡州瓦爾多夫(Walldorf)的軟件巨頭思愛普(SAP)擬進行「定向重組計劃」,以強化核心業務,提高效率。
思愛普表示,今年將裁減2.5%的員工職位,以尋求提振利潤。該公司在全球約有12萬左右員工,意味著約3000人被裁。裁員相關費用約2.5億~3億歐元(2.7億~3.3億美元),這些費用大多會在2023年第一季提列。
公司重組後,自2024年起,可望節約3億~3.5億歐元的年度成本,這有助於在戰略成長領域注資。
此外,思愛普將考慮出售旗下的線上市場研究軟件公司Qualtrics股份,重新專注於其最大的業務——雲端服務。去年,雲端業務成為其最大的營收來源。
思愛普財報顯示,2022全年營收309億歐元,較前一年增長11%,但營業利潤略高於80億歐元,和2021年相比,衰退2%。公司預估,2023年營業利潤將成長10%至13%。
美國IBM將裁員3900人
美國信息服務龍頭企業IBM將實施戰略調整,並裁員3900人。根據IBM最新的年報,此次裁員將佔員工總數的1%以上。
一名接近IBM的消息人士向法新社披露了裁員數字。IBM在25日發布的業績新聞稿中,及在介紹其季度帳目的電話會議期間,均未明確提及裁員人數。
公司負責人僅提到了3億美元的特殊費用。消息來源稱,這筆費用相當於裁員計劃所需成本。公司一名發言人向法新社表示,這筆費用由「勤達睿」(Kyndryl)的分拆和健康業務的剝離所產生,與2022年表現或2023年預測無關。
勤達睿是從IBM拆分出來的一家新公司,並於2021年11月在紐約證券交易所上市。2022年初,勤達睿將屬於其人工智能業務沃森健康(Watson Health)部門的醫療數據和分析資產業務,轉讓給了美國一家投資公司Francisco Partners。
2022年大科技公司已裁員9.7萬
據美國就業諮詢公司Challenger, Gray & Christmas的資料顯示,2022年科技業已有超過9萬7000人遭到裁員,該公司資深副總裁Andrew Challenger表示,這情況是自互聯網泡沫以來首見。
微軟1月18日宣布,今年3月底前將裁員1萬人,遣散費達12億美元,以因應市場需求減弱和黯淡前景。裁員集中在矽谷的辦事處。
亞馬遜公司表示,由於全球經濟前景持續惡化,它計劃裁減超過1.8萬名員工,從1月18日開始通知受影響的員工。
此外,Google暴裁1.2萬人,Facebook母公司Meta裁員1.1萬人,雲端運算巨頭Salesforce裁員7000人,Tesla裁員6000人,推特裁員3700人,美國最大加密貨幣交易所Coinbase裁員2000人,網紅券商Robinhood裁員1100人,在線支付巨頭Stripe裁員1000人,社交平台Snap裁員1000人,電商巨頭Shopify裁員1000人,網約車平台Lyft預計裁員13%波及近700個工作崗位,總部位於英國的網絡安全公司Sophos也於1月18日證實,已於17日解僱450名員工,約佔全球所有員工的10%等等。
科技公司裁員源於經濟陷入衰退邊緣
路透社報道,微軟行政總裁Satya Nadella解釋,裁員原因包含許多顧客希望「優化他們在數碼領域的支出,以較少花費做更多的事」,且世界上一些地區已經處於經濟衰退或是在衰退邊緣,公司收益因此連帶受到影響。
德國之聲說,科技業大裁員潮早在去年已然展開,微軟也加入大規模裁員陣容,反映市場需求受到全球經濟緊縮影響,前景不樂觀。
報道說,全球力抗通脹,緊縮貨幣政策,經濟陷入衰退邊緣,科技業首當其衝。
科技業在疫情爆發期間,受惠於遠距工作、在線需求增加等利多大舉招聘,而後各國為了力抗通脹採取貨幣緊縮政策,經濟受到影響,陷入衰退邊緣,人們也在回歸正常生活等大環境利空因素衝擊科技產業。
《華爾街日報》去年11月說,疫情曾給科技行業帶來繁榮,但該行業可能已過度擴張。面對美國經濟衰退的可能性,科技公司高管們警告說,未來的日子會更艱難。
報道說,購物模式在疫情後發生了變化,企業已不得不仔細審視從廣告到投資等各種支出,在坐享多年的空前增長和創紀錄利潤之後,全球許多科技巨頭正縮減開支。某些情況下,已然減少開支的公司已致力於調整用工。#
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