隨著COVID-19疫情爆發以來，中共一直實施苛嚴清零政策，不僅令中國民怨沸騰，也逼走大批外國人，最終使中國孤立於世界。再加上地緣政治緊張局勢，以及中國和西方經濟脫鉤趨勢加劇，更多外國人不願赴華工作，在華外企和使領館招人難。
自2020年3月以來，中國邊境對大多數外國人關閉。兩年半後，中共沒有政策發生重大轉變的跡象，飛往中國的航班仍然稀缺且價格昂貴，迄今Covid-19限制在中國仍然很嚴格。
許多西方公司和大使館已經得出結論，在中國大陸營運面臨的挑戰不再是暫時的。高盛在本周一份報告中表示，預計中國要到2023年中期才能開始向世界重新開放。中國歐盟商會預計至少要到明年下半年才能全面重新開放。
另一方面，近年來中共與許多西方國家的關係惡化，中共官員對外國人的歧視也損害了中國的形象。中國疾病預防控制中心首席流行病學家吳尊友本周警告中國公眾避免與外國人皮膚接觸，以免感染猴痘，該聲明引發了在華外籍人士的憤怒。
在華外企減少外籍僱員 國際學校缺外籍老師
隨著清零政策持續，中國已經在遭遇人才外流。許多外國人早已離開中國，也鮮有人願意前往中國填補空缺。一些駐華公司正在請求總部採取非常措施，而一些公司則在整頓在華營運結構圖。
中歐商會在周三（9月21日）的年度報告中寫道，在某些情況下，當眾多限制意味著他們（在華外籍僱員）無法保證履行對自己及家人的基本照顧義務時，歐洲公司甚至質疑他們是否有責任將外國員工部署到中國。
駐華歐盟商會會長伍德克（Jorg Wuttke）今年5月估計，自疫情大流行開始以來，已有大約50%的歐洲僑民逃離中國。
《華爾街日報》報道，居住在中國的歐洲人和英國人數量從疫情大流行前的水平大約減半，近幾個月減少到約60,000人。
許多在中國開展業務的跨國公司的外籍員工人數都在減少。《華日》報道，福士汽車當時的中國區負責人在今年1月份表示，福士汽車公司計劃在未來兩到三年內將減少30%的駐華外籍員工，減至約1,000人。該名負責人補充說，中國（中共）旅行限制使中國成為一個沒有吸引力的工作場所。
外國人才外流還包括國際學校教師。中國英國商會（British Chamber of Commerce in China）估計，今年將有多達60%的外教離職。
中共人口普查（最新版本於去年發布）顯示，在過去十年中，來自美國、德國、法國、南韓、日本和印度的公民在華人數下降兩位數，而來自緬甸等較貧窮鄰國的入境移民急劇增加。
駐華使領館也缺人
不僅外企招人難，駐華使領館也出現工作人員短缺的現象。《華爾街日報》報道，巴西駐上海領事館明年將縮減至兩名外交官，而正常人員編制為五人，原因是預定的人員離境，以及缺乏願意搬到中國的外交官。與此同時，據《華爾街日報》看到的巴西外交電報顯示，巴西領事館的支持人員（通常來自當地外籍人士的非外交人員）數量預計將從通常的7人降至零。
美國使領館也受到中共疫情控制政策的打擊。今年4月，隨著感染病毒的病例在上海激增，美國國務院下令美國駐上海領事館非緊急美國政府僱員和家屬離開。《華日》報道，為了員工願意回中國工作，國務院最近已將外交官在中國的典型任務期限從三年縮短至兩年，並提高了在中國所有職位的額外補償數額。
美國駐華大使館一位官員說，目前大多數人都回到了原位。美國駐華大使尼古拉斯·伯恩斯（Nicholas Burns）說：「我們的外交官在這裏工作充滿了使命感。隨著清零政策和大流行的蔓延，在中國服務也可能非常具有挑戰性。」#
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