不必等到事業有成 25歲就該懂這件事

對新鮮人而言，想必剛出社會的時候，眼前所有工作都散發著令人雀躍的新鮮感，不是嗎？

轉眼之間已工作多年，累積了各種實務經驗，具備一定程度的工作能力。在這種情況下，已有多餘的心力可以去思考職業生涯，腦中出現「想要這樣做」、「想要在工作上有一番表現」等想法。

但是，當這些想法過於強烈時，有些人就會滿腦子認定：現在的工作無法實現自己的想法。然而這樣的人不只會忽視眼前的工作，甚至會逃避現實，以無意義的換工作為職志。到目前為止，我不知看過多少這類型的人。

我所認識年薪破千萬的人，不會逃避現實。

從事職涯諮商的過程中，有位經理在自己的拿手領域充份發揮長才，年收入也大幅增加。目前擔任大型企業的行銷部經理，相隔許久再次見面時，他對我這樣說：

「我最近在仔細思考：自己的終身志業，到底是甚麼。」

「你的終身志業嗎？」

「我是個很幸運的人，不僅能夠在行銷領域工作這麼多年，當然也繳出不錯的成績，還能夠接觸各種產品。我在思考：是否差不多是時候，該決定自己要以甚麼為專業，並專注在其中。」

「那擇定的專業，就是你的終身志業囉？」

「是的。更進一步來說，或許可說是『使命』吧！又或許可以說是對於這一路走來自己能夠有所成長的回報，我想透過工作，為社會貢獻一己之力。」

一般而言，我在面談的對話當中很少聽到「使命」這個詞彙，不過從他的口中卻很自然地說出來。此外，「想要為社會貢獻一己之力」的想法，也讓我留下非常深刻的印象。正因為他具備實力，所以能夠繳出亮眼的成績，成為公司高層賞識的人才。而這一次，他要為自己選擇工作。

後來他也在自己當成使命的領域中成為第一把交椅，生氣勃勃地努力工作。

來找我諮詢職涯的人，經常對我提出像是「如果有任何好的工作，希望你通知我」、「如果有需要我的公司，請介紹給我」等等需求。

不難窺見這些人的想法是「工作是他人給予的」。但是，那些自己選擇工作的人會告訴我：「想找到『是我才能做』的工作」，或者「我想為世界做出一點貢獻」。

年收超過千萬的人，會找到自己的工作使命。這份工作不是基於想要更多金錢，而是「能夠勝任這份工作的人，只有我」，基於這個想法而持續努力。

即使只是如此，年收入依舊不斷增加，這樣的結果頗耐人尋味。更重要的是，他們並非只想滿足個人私慾，而是以社會貢獻為目的，有種少了銅臭味的清新感。請務必找到只有你能勝任的使命。摘自《真希望，我25歲就懂這些事：學歷不頂尖，缺乏好口才，也能脫穎而出的職場變身計畫》方言文化提供◇

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