Facebook母公司Meta周二（3月14日）宣布再裁員1萬人。這是這家科技巨頭在四個月內宣布的第二輪大裁員。
去年11月，Meta表示，正在裁減約13%的員工，即1.1萬個職位，這是該公司歷史上最大一次裁員。當時，該公司面臨數碼廣告銷售下滑和股價暴跌的問題。
行政總裁朱克伯格（Mark Zuckerberg）在本周二的一篇文章中說，裁員將在「未來幾個月內」進行。
「我們預計將在4月底宣布我們的技術部門重組和裁員，然後在5月底宣布我們的業務部門（重組和裁員）。」他寫道，在「少數情況下，這些變化可能要到年底才能完成」。
《華爾街日報》此前援引知情人士透露，Facebook母公司Meta正計劃在未來幾個月內進一步裁員。總規模與去年裁員13%的幅度大致相同。
「總體而言，我們預計將減少約1萬人的團隊規模，並關閉約5,000個我們尚未僱人的另外開放的職位。」朱克伯格說。
根據一份證券文件，截至2022年9月，Meta報告的員工人數為87,314人。隨著去年11月宣布的1.1萬人的裁員和本周二宣布的1萬人新一輪裁員，該公司員工人數將減少到6.6萬人左右，縮編幅度約25%。
自去年以來，美國大企業掀起了裁員潮，Meta公司遠非唯一一家進行裁員的大科技公司。今年頭幾個月，亞馬遜、Google母公司Alphabet和微軟都確認要大裁員。根據追蹤裁員情況的Layoffs.fyi網站的數據，自2022年以來，裁員人數已經達到近30萬人。
新一輪裁員消息公布後，Meta股價在周二的早盤交易中上漲超過4%。
去年11月宣布第一輪裁員時，朱克伯格當時指責公司在大流行早期過多招聘。在2020年3月至去年9月期間，由於COVID-19危機導致對數碼服務的需求激增，Meta的員工人數幾乎翻了一番。
但是，隨著對大流行的相關限制有所緩解，人們回到了線下生活，加之通脹長期處於高位以及經濟衰退之憂，這家社交媒體巨頭和其它科技公司的情況發生了根本性的變化。Meta核心業務還受到蘋果實施的私隱變化和廣告商收緊預算的打擊。
朱克伯格在周二宣布Meta新一輪成本削減措施的帖子中稱，去年是「一個令人謙卑的警鐘」。
「世界經濟發生了變化，競爭壓力越來越大，我們的增長也大大放緩。」他寫道。
「在這一點上，我認為我們應該為這種新的經濟現實將持續多年的可能性做好準備。」朱克伯格補充說，「更高的利率導致經濟運行更加精簡，更多的地緣政治不穩定導致更多的波動，更多的監管導致增長放緩和創新成本增加。」
在最近的季度財報中，Meta公布的利潤急劇下降，且連續第三個季度收入下降。在財報電話會議上，朱克伯格向投資者承諾，2023年將是該公司的「效率之年」。該公司多年來在增長方面進行了大量投資，並推出了「元宇宙」。
在那次電話會議上，朱克伯格還暗示，可能會有更多的裁員。
「當我們這樣做時，我明確表示，這是我們關注效率的開始，而不是結束。」朱克伯格在2月初的財報電話會議上提到去年11月「艱難」的裁員時說，公司將專注於其組織結構「扁平化」。
「去除一些中間管理層，以便更快作出決定。」朱克伯格說，「作為其中的一部份，我們將更主動地削減那些沒有業績或可能不再那麼關鍵的項目，但我的主要重點是提高我們執行首要任務的效率。」
上周四（3月9日），該公司內部宣布關閉新產品實驗組。該部門創建於2019年，旨在建立以消費者為中心的新應用。#
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