孫玉菡：擬納80歲以下長期病患到探訪名冊

一對夫婦昨（19日）被發現昏迷在荔景邨單位內，其中71歲老翁上吊自縊，78歲有長期病患的老婦送院搶救後不治。勞工及福利局局長孫玉菡指，死者並非社署社工跟進個案，加上兩人未滿80歲，不在「關愛隊」探訪名單中。局方會研究與醫管局合作，在探訪大數據中，加入照顧程度高的長期病患。

他說據了解，上述二人有家人探望。當局會透過將未滿80歲，但照顧程度高的長期病患，加入關愛隊的探訪名冊，「儘可能將（安全）網織得儘量密，但這是一個過程。這工作只可以加快，不可以停步。」

不再定義「貧窮」？ 孫：以往「貧窮線」有很多不足

另外，政府日前公布《香港精準扶貧成果報告》，引入「社會資源價值」概念，並對劏房、單親及全長者住戶「精準扶貧」。被問到政府是否不再定義「貧窮」，與為何不改變以往計算方式制訂「貧窮線」，孫玉菡重申，以往的「貧窮線」有很多不足，要多面向檢視以精準扶貧，故政府提出針對特別群組提供精準扶助。

研加強管制保安輸入外勞

另一方面，政府早前完成檢討「補充勞工優化計劃」，餐飲業的出品部及樓面部，被納入管制較嚴格的第二級，本地勞工與外勞比例由2：1改為3：1。

孫玉菡說，飲食業過去兩年參與補充勞工計劃的佔比大，約為40%。透過輸入外勞，最新的數目有3,300個洗碗工在香港工作。他並指，飲食業內需要的人手和技術與以往不同，有技能錯配，有餐廳未能請到人，同時又有人找不到工作，承諾會想辦法改善，例如以前中式大酒樓會需要更多大廚，但很多新式的特色餐廳用預製菜，不需要這麼多大廚。

孫表示已要求飲食業界，須到勞工處實地招聘侍應和初級廚師。只要求職者符合工作要求便必須聘用，未來會要求更多飲食業工種用同一方法招聘。但他舉例，過去一場勞工處招聘會中提供約4,000個職位，200人即場獲錄取，但最後僅12人入職。

孫並稱，會密切留意是否將保安業納入第二級審批。去年9月，政府推出多項打擊濫用「補充勞工優化計劃」的措施，至今已行政制裁40名僱主。@