外傭加薪2.35% 孫玉菡稱加幅合理溫和

外傭的「規定最低工資」，今（3日）起由每月5,100元增至5,220元，加幅2.35%。勞工及福利局局長孫玉菡形容加幅合理而溫和，是考慮到今年本港經濟表現良好，符合現有機制下作出的合理調整。

孫玉菡表示，整個外傭工資調整機制務求做到平衡，認為是行之有效，政府會考慮經濟表現、通脹，及僱主收入狀況，再綜合決定。今次工資增加120元，多過去年上調的110元，孫重申，如果經濟有增長、表現好，外傭工資加幅平均介乎2%至2.5%。今年本港經濟表現較去年好，因此建議加120元，強調符合現有機制。

他並說，現有約38萬名外傭在港工作，很多家庭都需要她們幫忙，需謹慎處理薪酬調整，期望機制可以平衡，令香港可以接受，確保本港可以繼續順暢運行。

難評估就業啟航計劃對青年失業率影響

本港15至24歲青年的失業率高達14.4%，相當約2.23萬人失業。孫玉菡表示，聯同企業推行的「畢業生就業啟航計劃」，創造一萬個額外職位，希望為青年提供學習機會；但是因為牽涉整個就業市場的變化，現時難以評估計劃對青年失業率的影響。

孫稱，希望透過政府介入，提升招聘的數量，令就業市場更活躍。

另一方面，香港首個五年規劃提出研究建設「社福數據分享平台」。孫玉菡稱，平台首階段會整合社署、房屋署等部門及醫管局的數據，精準識別高風險人士，之後再引入其他非政府機構數據，強調嚴格保障私隱。當分析出高風險因素後，有需要時會通知相關服務單位，希望由以前被動回應，轉為及早介入提供協助。@