辦公室是我們待得最久的地方，如何處理好和同事之間的關係，創造一種真正祥和的辦公氛圍，是我們每個人需要掌握的生存之道。
不要有明顯的小集體之分
大家一起工作，日子久了，肯定會和同事間關係有疏、密之分。但是切記不要將親密關係在辦公室裏張揚，如小聲交頭接耳、突然哈哈大笑、做事你我不分等，都會惹來別人的反感。這樣的關係可以帶到休閒時間或辦公室以外。
不要公開激化和同事的矛盾
辦公室是辦公場所，雖然人和人相處總會有摩擦，但是切記要理性處理，不要盛氣凌人，非得爭個你死我活才肯罷手。就算你贏了，大家也會對你另眼相看，覺得你是個不給朋友留餘地、不尊重他人面子的同事，以後也會在心底防著你，於是你會失去真正的朋友。而且被你損了尊嚴的同事，也會對你記恨在心，你就多了一個敵人。
不要散播是非
在辦公室不能做長舌婦，對工作上的意見或是私人生活上的事四處散播，或是添油加醋地在別人後面說三道四，會影響同事間的友好。就算是自己性子直，喜歡和同事交心說真話，但是有些很小的事情一傳十、十傳百，到最後被傳出去的根本不是你的初衷，甚至會毀壞你和同事的形象。
被提升不要招搖 被批評不要埋怨
因為工作出色或者接了大業務被老板表揚提升，不要自己在老板沒有宣布的情況下就在辦公室裏飄飄然四下招搖。又或者你因為工作失誤，被批評受罰，於是下來訴說種種老板的不是，還要牽扯某某同事也這樣怎麼不罰，這樣做不僅僅惹老板厭煩，還可能令同事生氣、不開心。
大家在同一個小天地裏工作，最重要的是和諧融洽，相互尊重。最好不要談及正常工作以外的各種事情。交流中要注意方式方法，要有分寸地與人溝通。◇
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