在當局監管和金融反腐氛圍下,大陸銀行界傳出因減薪引發員工不滿。據中國上市券商陸續發布的2022年報以及業界統計數據顯示,券商人均薪酬大降。這與中共統計局發布的2022年金融業平均工資增速最高的說法相反。

浦發銀行傳因減薪爆罷工 陸媒指已整體降薪兩輪

大陸銀行業爆出因減薪引發員工抗議。

昨天(11日)早上,在上海陸家嘴的浦東發展銀行門口,大批該行員工戴著口罩坐在階梯上,警方到場不久後人群解散。與此同時,一位浦發旗下的理財子公司員工爆料稱,其月薪被從兩萬元(人民幣,下同)大減到六千多,遠低於本人價值,在罷工抗議中。

2023年5月11日早上,浦發銀行大批員工戴著口罩坐在銀行門前的階梯上。(網絡圖片)
2023年5月11日早上,浦發銀行大批員工戴著口罩坐在銀行門前的階梯上。(網絡圖片)

財聯社5月11日報道,針對網傳浦發銀行「降薪」、「罷工」事件,浦發銀行表示,網傳圖片係兩宗獨立事件。其一,網傳子公司一員工薪酬下調,是因其本人業績考核不佳所致,經溝通,目前該員工已對上述調整表示理解。其二,網傳集體事件的圖片,係一業務外判公司與所屬員工之間存在勞動糾紛所致,目前該外判公司正與員工溝通解決。

九派財經5月11日援引浦發銀行的內部人士指,該事件導火線或係浦發信用卡中心的空中銀行(外呼)員工要從行編轉外判,引發部份人員不滿。至於浦發銀行的降薪傳聞,事實上目前內部已經整體降薪兩輪,高管則是年年在降。

新浪網11日報道,擁有8.8萬億總資產的浦發銀行,近年來業績顯現疲態,多項盈利指標下滑,淨利潤連續三年下降。

業界數據:券商人均薪酬下滑

與浦發銀行降薪情況不明不同,隨著中國上市券商2022年年報全部披露完畢,證券行業薪酬水平整體情況也浮出水面,顯示券商人均薪酬大降。

每經網5月6日報道,截至5月4日,東方財富Choice金融終端合計統計了52家券商薪酬數據,包括A股上市券商(未包括東方財富)、新三板掛牌券商(粵開證券、東海證券)與已經發布招股書申報稿的擬上市券商(開源證券、華寶證券、財信證券、渤海證券)。

數據顯示,上述52家券商中,有48家員工人均薪酬下滑。絕對金額方面,中信證券以人均薪酬83.64萬元(人民幣,下同)位列第一。降幅最大的是興業證券,人均薪酬下滑幅度高達45.14%。52家券商中,共有25家券商降薪超過10萬元。

從下降幅度來看,52家券商中,有22家人均薪酬降幅超過20%,降幅位於10%〜20%之間的有15家。換言之,多達37家券商人均薪酬降幅超過10%,佔絕大多數。

報道指,由於不少券商2021年基數較高,因此降薪的絕對金額也相對較大。

中金公司在業界以高薪知名,在2021年報中,稅前年薪超過500萬元的董監事和高階主管就有12人,其中4人超過800萬元;到了2022年報,已經沒有薪酬超過500萬元的高管,薪酬最高的是396.5萬元。

金融界涌降薪潮,中共國家統計局9日發布2022年平均工資數據中,卻指金融業平均工資增速最高。

據中新網5月10日引述官方數據稱,城鎮非私營單位中,金融業年平均工資達到174,341元,增長15.6%。私營單位中,年平均工資達到110304元,同樣增長15.6%。

時事評論員李林一5月12日對大紀元表示,業界機構統計的數據和中共官方公布的數據有出入,原因之一可能是統計口徑有不同。原因之二可能是中共的「劫富濟貧」做法所致,比如有些頭部券商薪資被降低很多,但是有些底部券商的工資反而可能增加,導致數據統計結果出現差異。還有一個原因,那就是中共官方的數據造假,因為中共的數據必須給外界以中國經濟看好、人民收入增加的錯覺。#

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