在當局監管和金融反腐氛圍下，大陸銀行界傳出因減薪引發員工不滿。據中國上市券商陸續發布的2022年報以及業界統計數據顯示，券商人均薪酬大降。這與中共統計局發布的2022年金融業平均工資增速最高的說法相反。

浦發銀行傳因減薪爆罷工 陸媒指已整體降薪兩輪

大陸銀行業爆出因減薪引發員工抗議。

昨天（11日）早上，在上海陸家嘴的浦東發展銀行門口，大批該行員工戴著口罩坐在階梯上，警方到場不久後人群解散。與此同時，一位浦發旗下的理財子公司員工爆料稱，其月薪被從兩萬元（人民幣，下同）大減到六千多，遠低於本人價值，在罷工抗議中。

2023年5月11日早上，浦發銀行大批員工戴著口罩坐在銀行門前的階梯上。（網絡圖片）
2023年5月11日早上，浦發銀行大批員工戴著口罩坐在銀行門前的階梯上。（網絡圖片）

財聯社5月11日報道，針對網傳浦發銀行「降薪」、「罷工」事件，浦發銀行表示，網傳圖片係兩宗獨立事件。其一，網傳子公司一員工薪酬下調，是因其本人業績考核不佳所致，經溝通，目前該員工已對上述調整表示理解。其二，網傳集體事件的圖片，係一業務外判公司與所屬員工之間存在勞動糾紛所致，目前該外判公司正與員工溝通解決。

九派財經5月11日援引浦發銀行的內部人士指，該事件導火線或係浦發信用卡中心的空中銀行（外呼）員工要從行編轉外判，引發部份人員不滿。至於浦發銀行的降薪傳聞，事實上目前內部已經整體降薪兩輪，高管則是年年在降。

新浪網11日報道，擁有8.8萬億總資產的浦發銀行，近年來業績顯現疲態，多項盈利指標下滑，淨利潤連續三年下降。

業界數據：券商人均薪酬下滑

與浦發銀行降薪情況不明不同，隨著中國上市券商2022年年報全部披露完畢，證券行業薪酬水平整體情況也浮出水面，顯示券商人均薪酬大降。

每經網5月6日報道，截至5月4日，東方財富Choice金融終端合計統計了52家券商薪酬數據，包括A股上市券商（未包括東方財富）、新三板掛牌券商（粵開證券、東海證券）與已經發布招股書申報稿的擬上市券商（開源證券、華寶證券、財信證券、渤海證券）。

數據顯示，上述52家券商中，有48家員工人均薪酬下滑。絕對金額方面，中信證券以人均薪酬83.64萬元（人民幣，下同）位列第一。降幅最大的是興業證券，人均薪酬下滑幅度高達45.14%。52家券商中，共有25家券商降薪超過10萬元。

從下降幅度來看，52家券商中，有22家人均薪酬降幅超過20%，降幅位於10%〜20%之間的有15家。換言之，多達37家券商人均薪酬降幅超過10%，佔絕大多數。

報道指，由於不少券商2021年基數較高，因此降薪的絕對金額也相對較大。

中金公司在業界以高薪知名，在2021年報中，稅前年薪超過500萬元的董監事和高階主管就有12人，其中4人超過800萬元；到了2022年報，已經沒有薪酬超過500萬元的高管，薪酬最高的是396.5萬元。

金融界涌降薪潮，中共國家統計局9日發布2022年平均工資數據中，卻指金融業平均工資增速最高。

據中新網5月10日引述官方數據稱，城鎮非私營單位中，金融業年平均工資達到174,341元，增長15.6%。私營單位中，年平均工資達到110304元，同樣增長15.6%。

時事評論員李林一5月12日對大紀元表示，業界機構統計的數據和中共官方公布的數據有出入，原因之一可能是統計口徑有不同。原因之二可能是中共的「劫富濟貧」做法所致，比如有些頭部券商薪資被降低很多，但是有些底部券商的工資反而可能增加，導致數據統計結果出現差異。還有一個原因，那就是中共官方的數據造假，因為中共的數據必須給外界以中國經濟看好、人民收入增加的錯覺。#

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