上月強颱風「山竹」襲港翌日，大批市民在路面交通癱瘓下上班。特首林鄭月娥僅呼籲勞資雙方「互諒互讓」，稱政府沒有法理依據宣佈停工。有政黨近日提出私人條例草案，建議政府如何就停工安排立法。《城市論壇》昨日討論有關議題。有商界代表反對立法，認為現時勞資協商已足夠。
公民黨立法會議員楊岳橋及工聯會立法會議員陸頌雄在論壇開首各自表述所屬政黨提出的私人條例草案。楊岳橋表示，現時沒有法例針對天災人禍，公民黨提案旨在透過法律保障打工仔在行政長官會同行政會議宣佈進入災難狀態後，有空間選擇不上班，而僱主不得因此扣假、扣人工，讓打工仔更早有談判空間。如僱主要求個別員工在災難狀態上班，須事先協商支薪安排。
陸頌雄則引述工聯會調查，在山竹襲港當日及翌日有26%打工仔因為無法上班或是遲到，被僱主扣假、扣人工或扣勤工獎，導致在壓力下要冒險上班。他認為立法好處是跳過協商，因勞資權力不對等，協商最後一般都是僱主說了算。
公民黨立法會議員楊岳橋（左）及工聯會立法會議員陸頌雄。（蔡雯文／大紀元）
香港餐飲聯業協會會長黃家和質疑工聯會數字不準確，他估計全港不超過5%員工受到影響，大部份人在風災翌日能如常上班。他提到，有員工家住荃灣，但連去葵涌上班都表示有困難，質疑有員工「搏大霧」。
香港中小型企業聯合會永遠榮譽主席劉達邦則指，香港經濟自由度高，太多這類法例會窒礙投資者對香港的興趣。◇
香港中小型企業聯合會永遠榮譽主席劉達邦（左）及香港餐飲聯業協會會長黃家和。（蔡雯文／大紀元）
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