隨著中國經濟持續下行,失業率特別是青年失業率受到外界關注。10月5日,「一大群人找不到工作必須被解決」登上微博熱搜,再次將中國就業問題推上輿論焦點。

(網絡截圖)
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歷史博客「成一蟲」發博文分析,「每年1,200萬大學生畢業,官方統計的16-24歲青年人失業率是19%。每年大約250萬~300萬大學生待業在家考試或考研。最近這三五年大學生全是如此難就業,所以累計待業或失業應該有800萬~1,000萬人以上了。加上當年新增大學畢業生1,200萬,合計就是2,000萬大學畢業生在找工作……對應490萬新增崗位招聘需求,4:1,明顯是供大於求的。」

職場超話博客「HR-成天豪」表示,「一大群人找不到工作的現狀,是當下非常嚴峻的社會現實,這件事必須被正視、被解決。年輕人寒窗苦讀之後面臨求職困境,努力卻拿不到合適的崗位,個人的抱負無處施展,家庭的期待也落空。就業不只是一個人的生存問題,連著普通人的收入、信心和對未來的預期。」

情感博客「甜棗棗T」表示,「這標題,是解決工作,還是解決人啊?」

該博客表示,一大群人找不到工作,確實必須被解決。但問題是,怎麼解決?誰來解決?如果「解決」的意思是「給這群人找到飯碗」,那得問:飯碗在哪?如果「解決」的意思是「讓這群人別鬧了」,那又是另一回事了。

她認為,「找不到工作,從來不是這群人不夠努力。是崗位在收縮,是產業在轉型,是AI在替代,是很多行業一夜之間不需要那麼多人了。你讓一個35歲被優化的人去學編程,他可能連按揭都還不起;你讓一個剛畢業的碩士去送外賣,他讀了19年書,不是為了跟電動車較勁。問題不在人,在結構。」

她進一步表示,企業要利潤,不會憑空多招人;個人再拚命,也拗不過大環境。真正該出手的,是政策層面:穩住存量崗位,創造增量崗位,完善社會保障,讓找不到工作的人不至於斷了糧。別光喊口號,得掏真金白銀。

「最怕的是,最後『解決』變成了把壓力全甩給個人。」她表示,如果一個人找不到工作,被簡單歸結為「不夠努力」「不會靈活就業」,並不能真正解決就業問題。目前大量勞動者通過零工、平台工作等方式維持收入,「再靈活下去,就快成『靈活活著』了」。

博客表示,「必須被解決」這五個字,重量不該只壓在找不到工作的人身上。「誰製造了這個問題,誰就該站出來解決。別讓標題變成一句空話,更別真去『解決』找不到工作的人。」

近年來,中國經濟增長放緩、房地產市場持續低迷,加上部份傳統產業收縮、企業招聘趨於謹慎,使不少勞動者面臨「工作難找」與收入下降的雙重壓力。尤其對應屆畢業生、年輕求職者以及部份中年失業人群而言,求職更加困難。

就業問題不僅關係到個人收入,也與居民消費、家庭負擔以及對未來的預期密切相關。尤其對剛進入勞動市場的年輕人而言,能否找到穩定工作,直接影響其獨立生活、購房、結婚及生育等人生安排。#

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