荷蘭啤酒釀造商喜力（Heineken）周三（2月11日）表示，計劃在未來兩年內裁員7%，約為5,000～6,000人，同時將依靠人工智能（AI）提高生產率，以應對銷售疲弱，爭取今年實現營業利潤成長2%至6%。

該公司總部位於荷蘭，擁有8.7萬名員工，業務遍及七十多個國家，是全球第二大啤酒釀造商。

銷量下滑

喜力周三公布的業績表現平平，預計2025年總銷量下降2.4%，但調整後的營業利潤增長了4.4%。

該公司股價最新上漲了3.4%，今年迄今累計上漲近7%。

行政總裁多夫‧范‧登‧布林克（Dolf van den Brink）周三在CNBC《歐洲財經論壇》（Squawk Box Europe）節目中表示，業績下滑是由於「充滿挑戰的市場環境」，但總體而言，公司整體表現較為均衡。

AI引發裁員

范‧登‧布林克表示，「提高生產力一直是『常青2030戰略』（EverGreen 2030 Strategy）的首要任務，我們承諾每年節省4億至5億歐元（4.76億至6億美元），因此需要落實這項債務承諾。」

他表示，裁員將有助於對成長及其高端品牌進行投資，而裁員「部份原因是由於（使用）人工智能或者數碼化」。

他強調，「作為『常青2030戰略』的重要組成部份，大約有3000個職位將轉移到我們的業務服務部門，在那裏，技術數碼化和人工智能將成為持續提高生產力的重要因素。」

裁員潮波及全球

過去一年，人工智能引發裁員潮一直是新聞熱點，並將在2026年繼續成為全球企業領導者關注的重點。

根據顧問公司「Challenger, Gray & Christmas」12月的數據，人工智能導致美國2025年裁員接近5.5萬人。

亞馬遜去年宣布裁員1.4萬人；2026年1月底，亞馬遜再度宣布裁撤約1.6萬個職位，作為其企業重組的一部份。雖然AI不是唯一原因，但亞馬遜在內部曾表示，AI可提升效率並減少某些需要大量人工的流程，因此部份功能性或重複性工作可能被科技替代或重新設計。

客戶管理公司Salesforce行政總裁馬克‧本尼奧夫（Marc Benioff）表示，他解僱了4,000名客戶管理人員，據說原因是人工智能已經完成了該公司50%的工作。

漢莎航空集團（Lufthansa）、科技顧問公司埃森哲（Accenture）等歐洲公司也都在裁員行動中提及人工智能帶來的效率。

國際貨幣基金組織（IMF）總裁格奧爾基耶娃（Kristalina Georgieva）上個月在世界經濟論壇（WEF）上發言表示，人工智能「就像海嘯一樣衝擊著勞動力市場」。

（本文參考了CNBC的報道）#

-------------------
局勢持續演變
與您見證世界格局重塑
-------------------

🔔下載大紀元App 接收即時新聞通知：
🍎iOS：https://bit.ly/epochhkios
🤖Android：https://bit.ly/epochhkand

📰周末版實體報銷售點👇🏻
http://epochtimeshk.org/stores