9月12日,一份落款江蘇環盛建設工程有限公司(簡稱:環盛建設)的倡議書在網上流傳,引發熱議。
倡議書稱,當前經濟形勢十分嚴峻,大量企業沒有工程項目可做。今年公司新開工4個項目,比大多數企業好多了,但建設單位拖欠大量工程款達9億多元(人民幣,下同),由於當前銀行緊縮,建築企業貸款極難,資金壓力巨大。
倡議書呼籲員工同舟共濟,本著自願原則,每人為公司提供一套房產幫助公司向銀行抵押貸款,解決項目建設燃眉之急。
倡議書並稱,公司將在年底給幫助抵押貸款的同事獎勵2萬元。
倡議書在網上曝光後,隨即引發熱議。
網民們紛紛表示:「一個建房的商人,2萬想買人家房子。」「紙醉金迷沒有我,公司破產想到我。」「貸款上班。」「打份工還要賠一套房子+一輩子的黑名單。」「估計手裏房子太多賣不掉、最終套路想讓員工接盤貸款購買。」「直白地講,就是把風險轉移給員工。」「就沒有明白人嗎,這玩意其實就是變相裁員名單。」「一箭雙鵰。裁員+集資。」「抵押完的錢到公司手裏,老闆一提轉頭跑國外了,這不都是常規操作?」「肯定是準備跑路了。」
就此,紅星新聞3日上午致電環盛建設辦公電話及多個招聘聯繫方式,均無法接通。隨後,記者致電環盛建設總部所在的高淳區勞動保障監察大隊,對方表示只了解到涉事公司發了倡議書,但具體不清楚。
13日下午,該公司的一名工作人員封某某回應紅星新聞表示,確實有此倡議書,但內容表述有誤,「實際上是員工用公司所提供的一套房幫助作抵押,不是員工提供一套房,而是公司提供一套房。」
不過,環盛建設一名負責人事招聘的工作人員回應搜狐千里眼則稱,倡議書是假的,具體不清楚怎麼傳出去的。該公司註冊地街道辦工作人員回應,有看到網傳帖子,但這種情況無法介入核實。
據公開資料顯示,江蘇環盛建設成立於1996年,註冊資本5億,是一家建築企業。曾連續多年被評為「江蘇省競爭力百強企業」「優秀企業」等,不僅有近十家分支機構,對外投資企業也有八家。而環盛建設的母公司環盛建設集團,除了環盛建設外,還擁有南京環鑫房地產開發有限公司等十多家子公司,參與了南京高淳科創中心、南京市高淳人民醫院等項目的建設。
但據天眼查的企業司法訊息顯示,江蘇環盛涉及司法案件360件,且其中多因買賣合同糾紛被供應商訴至法院。此外,其還曾64次被列為「被執行人」,執行金額高達1.08億元。
「貸款上班」「自費上班」不再是新鮮事
近年來,隨著,中國經濟下行,「貸款上班」「自費上班」已不再是新鮮事。
2023年4月,國美員工爆料自家公司「貸款上班」。爆料稱,為緩解被欠薪員工的經濟壓力,國美電器某高層宣布為員工引入信用貸,公司負責報銷3萬元貸款內的利息,其餘利息則由員工本人承擔。
2023年8月,鄭州育人教育集團被曝出,自2019年開始,集團以「讓員工貸款用作裝修學校教師過渡性住房」為理由,讓百餘名教師工以「裝修貸」的名目向鄭州市農村商業銀行貸款。
今年5月,知名融資機構滴灌通北甚至傳出,讓員工出資百萬元參與公司的「領頭羊計劃」,不願意參與的員工將被調崗或裁員。
近日,網上又傳出中國五冶集團發文,鼓勵員工購買集團信託產品,不購買的員工將在績效考核中扣分,購買了的員工則會加分。
這類事件的不斷出現也讓「員工應不應該為公司貸款共渡難關」等話題頻頻登上熱搜。#
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