9月12日，一份落款江蘇環盛建設工程有限公司（簡稱：環盛建設）的倡議書在網上流傳，引發熱議。
倡議書稱，當前經濟形勢十分嚴峻，大量企業沒有工程項目可做。今年公司新開工4個項目，比大多數企業好多了，但建設單位拖欠大量工程款達9億多元（人民幣，下同），由於當前銀行緊縮，建築企業貸款極難，資金壓力巨大。
倡議書呼籲員工同舟共濟，本著自願原則，每人為公司提供一套房產幫助公司向銀行抵押貸款，解決項目建設燃眉之急。
倡議書並稱，公司將在年底給幫助抵押貸款的同事獎勵2萬元。
倡議書在網上曝光後，隨即引發熱議。
網民們紛紛表示：「一個建房的商人，2萬想買人家房子。」「紙醉金迷沒有我，公司破產想到我。」「貸款上班。」「打份工還要賠一套房子+一輩子的黑名單。」「估計手裏房子太多賣不掉、最終套路想讓員工接盤貸款購買。」「直白地講，就是把風險轉移給員工。」「就沒有明白人嗎，這玩意其實就是變相裁員名單。」「一箭雙鵰。裁員+集資。」「抵押完的錢到公司手裏，老闆一提轉頭跑國外了，這不都是常規操作？」「肯定是準備跑路了。」
就此，紅星新聞3日上午致電環盛建設辦公電話及多個招聘聯繫方式，均無法接通。隨後，記者致電環盛建設總部所在的高淳區勞動保障監察大隊，對方表示只了解到涉事公司發了倡議書，但具體不清楚。
13日下午，該公司的一名工作人員封某某回應紅星新聞表示，確實有此倡議書，但內容表述有誤，「實際上是員工用公司所提供的一套房幫助作抵押，不是員工提供一套房，而是公司提供一套房。」
不過，環盛建設一名負責人事招聘的工作人員回應搜狐千里眼則稱，倡議書是假的，具體不清楚怎麼傳出去的。該公司註冊地街道辦工作人員回應，有看到網傳帖子，但這種情況無法介入核實。
據公開資料顯示，江蘇環盛建設成立於1996年，註冊資本5億，是一家建築企業。曾連續多年被評為「江蘇省競爭力百強企業」「優秀企業」等，不僅有近十家分支機構，對外投資企業也有八家。而環盛建設的母公司環盛建設集團，除了環盛建設外，還擁有南京環鑫房地產開發有限公司等十多家子公司，參與了南京高淳科創中心、南京市高淳人民醫院等項目的建設。
但據天眼查的企業司法訊息顯示，江蘇環盛涉及司法案件360件，且其中多因買賣合同糾紛被供應商訴至法院。此外，其還曾64次被列為「被執行人」，執行金額高達1.08億元。
「貸款上班」「自費上班」不再是新鮮事
近年來，隨著，中國經濟下行，「貸款上班」「自費上班」已不再是新鮮事。
2023年4月，國美員工爆料自家公司「貸款上班」。爆料稱，為緩解被欠薪員工的經濟壓力，國美電器某高層宣布為員工引入信用貸，公司負責報銷3萬元貸款內的利息，其餘利息則由員工本人承擔。
2023年8月，鄭州育人教育集團被曝出，自2019年開始，集團以「讓員工貸款用作裝修學校教師過渡性住房」為理由，讓百餘名教師工以「裝修貸」的名目向鄭州市農村商業銀行貸款。
今年5月，知名融資機構滴灌通北甚至傳出，讓員工出資百萬元參與公司的「領頭羊計劃」，不願意參與的員工將被調崗或裁員。
近日，網上又傳出中國五冶集團發文，鼓勵員工購買集團信託產品，不購買的員工將在績效考核中扣分，購買了的員工則會加分。
這類事件的不斷出現也讓「員工應不應該為公司貸款共渡難關」等話題頻頻登上熱搜。#
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