上學年直資學校及公營學校的教師流失率分別為8.4%及7.5%，整體教師流失人數按年上升70%，教育局局長蔡若蓮今日（26日）書面回覆立法會質詢時表示，雖然流失率較往年高，但學校普遍運作正常，隨著未來學齡人口下降，相信教師的需求會減少。

蔡若蓮說，教育局已推出措施增加教師專業的吸引力和挽留人才。包括全面落實教師職位學位化、建立教師專業階梯、理順小學校長及副校長薪酬架構等。

蔡若蓮表示，教育局近年為學校提供額外支援及增加人手，改善師生比例，公營中學師生比例從1:11.6減少至1:11.1、公營小學師生比例從1:13.8減少至1:12.4，而幼稚園師生比例則從1:8.6減少至1:8。

蔡若蓮又指，自22/23學年起，教育局為資助小學提供為期3年的聘任彈性安排，讓學校能聘請持有STEAM（科學、科技、工程、藝術及數學）相關科目學士學位，但沒有接受小學教育師資培訓者為STEAM教師。@

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