中國就業市場呈現低迷態勢,市場利空消息不斷,4至9月份,徵才網站前程無憂廣告數量從285萬驟減至83萬條,整整少了202萬條。法國國際廣播電台(法廣)報道分析指出,經濟下滑和中美貿易戰正內外夾擊中國經濟。

法廣引述陸媒報道,中國房地產企業巨頭萬科9月底在深圳舉辦秋季例會,會場屏幕與側牆上「活下去」的大字相當吸睛。有人以為萬科在耍花招,但這標語讓同行看了瑟瑟發抖。短短兩個月過去了,「活下去」似乎不是一個簡單的廣告招牌。

公眾號「智谷趨勢」發表一篇長文,題目就叫「2018,沒甚麼比活下去更重要」。文章提供的數據顯然不僅僅發生在房地產領域。六個月的時間裏,有202萬條招聘廣告消失了,沿海省份的出口代工廠紛紛關門放假,富士康被傳裁員34萬,金融、地產業都在裁員。

財新網微博日前報道,就業寒冬來臨,4至9月份,徵才網站前程無憂的廣告數量從285萬驟減至83萬條。消失的徵才廣告中,若以企業規模劃分來源,500人以下的中小微企業佔比高達65.6%。

地方上,四川省新招員工減少,有258家企業新招,與一季度、二季度的287家、302家相比,減少幅度分別為10.1%和14.6%。湖南省用工需求減少,三季度全省有空缺崗位48.84萬個,比上季度57.09萬個減少8.25萬個。

中國人民大學就業研究所所長曾湘泉預測,2018年,中國將要正面迎接58年來就業總量的首次下降。人口老齡化、勞動力無限供給時代的終結固然是勢之所至,但內外夾擊加速了這一節點的到來。內外夾擊指的是甚麼?至少,外指的是中美貿易戰,應該毫無疑問。內部,中國經濟發展勢頭減弱,也是明擺著的事實。

「騰訊科技」11月調查指富士康加班時間變少了。富士康深圳觀瀾產業園的一名工人說,去年高峰期有13萬至14萬人,吃飯排隊需要20多分鐘,現在減少至7萬—8萬人,吃飯不用排隊那麼久了,以前每天都是幾千員工流入流出,「現在每天都有上千人走,但是不再招人進來。」

券商行業半年報顯示,9家券商裁員4,186人。其中東方園林裁員三成,首席工資從年薪百萬降至月薪不足兩萬,不少研究員轉型做了銷售。二級市場萎靡不振,金融行業的苦日子還在後頭。房地產行業沒了輸血管。影子銀行被整頓,房企融資成本激增,瘦身、裁員成為第一選擇。

互聯網行業也告別了好日子,秋招以來,互聯網巨頭相繼捲入大裁員傳聞,滴滴、阿裏、京東、騰訊、網易、華為都傳出縮招、停止社會招聘的傳聞,隨後都被闢謠,但縮減用人成本的事實不假。

智聯招聘平台大數據顯示,今年第三季度,IT/互聯網行業的招聘職位同比減少51%,連續第二個季度出現負增長,職位的收縮幅度遠高於全國平均水平。

儘管就業總量壓力增大,中共官方仍公佈「城鎮新增就業超1100萬人,提前完成了全年指標」的就業數據。

微信帳號「智谷趨勢」挖苦,官方數據所透露出來的潛台詞,應該是說,如果找不到工作,不能怪徵才廣告少了,只能怪你還不夠努力。