瑞士洛桑管理學院公佈《2018年世界人才報告》,香港排名下跌至第18位。但領先於日本、台灣及南韓,中國大陸排第39位。瑞士則連續五年蟬聯榜首。有議員批評政府對人才資源的投放非常不足,應加強培訓挽留人才。

世界人才報告排名是依據全球63個國家或地區,在三方面的表現來評分,包括「投資與發展人才」、「人才吸引力」及「人才準備程度」。今年的報告頭五位皆是歐洲國家,瑞士連續五年排榜首,接著是丹麥、挪威、奧地利及荷蘭。

亞洲方面,香港排名下跌6位至第18位。不過仍高於日本、台灣及南韓。中國大陸排第39位。新加坡排名不變,仍是第13位,取代香港,成為亞洲第一。

報告顯示,香港三大指標都下跌,在「投資與發展人才」的排名由去年24位大幅下跌至31位;「吸引與留住人才」由11位跌至14位,是連續兩年下跌;「人才準備度」也連跌兩年,今年由第六位跌至第九位。報告指,香港成功吸引高技術的專業人才,維持頂級人才庫,不過,在公共教育的投資方面不足,令優勢逐步被削弱,未來存在憂慮。

特首林鄭月娥回應報告表示,非常重視人才培訓,上任後已投入83億元到教育開支。「因為現在全世界的經濟競爭都是在競逐人才,特別是在創新及科技,所以我們不會因評級下降而灰心,反之會投入更多精力、更多資源,給我們的學生。」

教育投資比例小 議員憂未來排名再降

教育界立法會議員葉建源指,政府投資在公共教育投資上比例小,擔憂未來排名再降,「公共教育投資佔香港國民生產總值的百分比,現時只是百分之3.3,在世界排名56。這個情況令我們(排名)會否有機會再下跌,是值得非常憂慮。」他建議,改善師生比例,令教師做到專科專教。他又認為,現時融合教育政策令班內學生能力參差,建議政府檢討機制。並考慮如何減輕學生及教師的壓力,及增加政府在公共教育方面的投資。

資訊科技界立法會議員莫乃光同樣指,港府對人才資源的投放非常不足,應更重視本地人才就業及再培訓。尤其是當局不斷鼓勵港人到大灣區發展,令本地人缺乏信心,及感到不被重視。又說政府應「知恥近乎勇」,加強本地人才在職培訓。

經民聯立法會議員林健鋒認為,排名下跌對香港是個「警號」。他相信,隨著「明日大嶼」計劃及大灣區發展,香港會吸引更多高端科技人才,但需要改善人口政策、稅務、國際學校及文娛康樂設施等整體配套,以吸引更多專才長期留港。◇